貫徹落實習近平總書記關于國企領導人員的“20字”要求，努力培養造就一支對黨忠誠政治強、勇于創新擔當強、治企有方能力強、清正廉潔自律強、興企有為業績好的“四強一好”領導人員隊伍。
緊盯打造原創技術“策源地”和現代產業鏈“鏈長”的目標，聚焦解決企業“卡脖子”技術難題，持續建設一支高端戰略科技人才隊伍。
以提高現代企業經營管理水平為目標，聚焦“大交通、大城市”領域，培養造就一批具有敏銳商業洞察力、戰略執行能力、市場開拓精神和管理創新能力的高素質經營管理人才隊伍。
深度融入“以國內大循環為主體、國內國際雙循環相互促進”的新發展格局，以海外人才優先發展推動“業務國際化”向“公司國際化”升級，以人才隊伍國際化水平提升公司國際化管理能力，加快培養造就一支具有全球競爭力的海外人才隊伍。
聚焦全面提升新時代黨的建設質量，打造中央企業黨建排頭兵、示范點和試驗田，努力建設一支政治素質好、業務能力強、工作作風優、熟悉生產經營、善做黨建和群眾工作的復合型黨群人才隊伍。
以保障公司在“大交通、大城市”領域的自主核心施工能力為目標，統籌推進和科學建設一支滿足需要、結構合理、技藝精湛、充滿活力的技能人才隊伍。
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